Die Stadt Meerbusch (rund 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die nachstehende Teilzeitstelle

Badewärter*in (w/m/d)


im städtischen Hallenbad „Meerbad“, das organisatorisch dem Fachbereich 3 - Schule, Sport und Kultur - zugeordnet ist, zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Abwesenheitsvertretung und ist daher zunächst befristet für die voraussichtliche Dauer der Vertretung.

Das „Meerbad“ verfügt über ein 25-Meter-Mehrzweckbecken mit Sprungturm, ein Lehrschwimmbecken und ein Kinderplanschbecken.

Ihre Aufgaben sind insbesondere:
  • Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten am Beckenrand sowie in den Umkleiden, Duschen, Fluren, Toilettenanlagen etc.
  • Kompetente und freundliche Betreuung der Badegäste
  • Winterdienst im Außenbereich sowie
  • Mitwirkung bei der Überwachung der Betriebsabläufe (Wasseraufsicht, Einhaltung der Haus- und Badeordnung).
 
Unsere Anforderungen:
  • Abgeschlossene Schulausbildung
  • Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung bei gleichzeitigem Durchsetzungsvermögen
  • Gewährleistung von Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit sowie
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Rettungsschwimmabzeichen Silber ist wünschenswert, aber keine Bedingung.
 
Wir bieten:
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und zunächst befristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit unterschiedlichen Angeboten
  • Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen
  • Eine betriebliche Zusatzversorgung
  • Jährliche Leistungsentgelte bei besonderen persönlichen Leistungen
  • Eine flexible Teilzeittätigkeit im Umfang von wöchentlich 33 Stunden im Rahmen eines wechselnden Dienstplans
  • Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 3 TVöD
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
 
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht, soweit sie den körperlichen Anforderungen der Tätigkeit gewachsen sind.

Als Ansprechpartner - gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung - steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Björn Brandenstein, Telefon 02159/916-243, zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung bis zum 4. Januar 2025.